BrassRing je sustav za praćenje kandidata koji tvrtke koriste za praćenje kandidata kroz različite faze provjere prije zapošljavanja. Ako ste dobili e-poštu od njih, najvjerojatnije je to legitimno.
Što je Sjobs BrassRing?
brassring je ATS (sustav za praćenje kandidata). To je zakonito. Mnoge velike tvrtke koriste ih za obradu svojih automatiziranih online prijava za posao.
Koliko dugo BrassRing zaključava vaš račun?
60 minuta
Možete li se i dalje zaposliti u Walmartu ako niste položili procjenu?
Nećete se ni prijaviti kao potencijalni zaposlenik ako ne uspijete. opet će te zaposliti.
Koliko je Walmartu potrebno da pregleda vašu prijavu?
Koliko je u prosjeku potrebno za ispunjavanje zahtjeva? U prosjeku je potrebno 45-60 minuta da dovršite svoju prijavu po prvi put. Naknadni zahtjevi zahtijevat će manje vremena za prijavu jer naš sustav sprema neke od podataka o vašoj prijavi.
Kako mogu pratiti molbu za posao putem telefona?
Praćenje prijave za posao: Telefonska skripta Pozdrav, ovo je [ime], a ja sam kandidat za [poziciju]. Pričekajte odgovor. Slijedite njihov primjer, ali možda bi bilo prikladno reći nešto poput ovoga sljedeće: Htio sam provjeriti jeste li primili prijavu i vidjeti postoje li dodatne informacije koje mogu pružiti.
Trebam li nazvati HR za praćenje?
U redu je (pa čak i očekivano) da se javite nakon intervjua, ali nemojte zatrpavati svog potencijalnog poslodavca višestrukim porukama i telefonskim pozivima. “Prvi telefonski razgovor bez odgovora može zahtijevati daljnje praćenje unutar tjedna. Međutim, možda ćete htjeti pričekati sedam do 10 dana nakon drugog ili trećeg intervjua.”
Kako slijediti molbu za posao bez odgovora?
Kako napisati naknadnu e-poruku
- Pošaljite ga nakon dva tjedna. Ako vam se poslodavac nije javio dva tjedna nakon što ste poslali životopis i propratno pismo, razmislite o slanju e-pošte.
- Pošaljite e-mail, ako je moguće.
- Koristite jasnu temu.
- Budite ljubazni.
- Neka bude kratko.
- Usredotočite se na to zašto se dobro uklapate.
- Postavite bilo kakva pitanja.
- Spomenuti posjet.
Koliko dugo trebam čekati da pratim molbu za posao?
Kratak odgovor: Nastavite nakon najmanje pet do sedam radnih dana. Prošli ste kroz proces intervjua, poslali svoju e-poštu s "hvala", a zatim nekoliko dana čuli ništa osim cvrčaka u inboxu.
Trebate li poslati e-poruku menadžeru zapošljavanja nakon prijave?
Slanje e-pošte regruterima i menadžerima za zapošljavanje pokazuje veće poštovanje prema njihovom rasporedu jer mogu obraditi vašu bilješku i odgovoriti na nju u svoje vrijeme. Za većinu poslova, slanje e-pošte je najsigurniji način za praćenje nakon prijave za posao, a da pritom ne pokvarite perje.”
Koliko dugo nakon što je uži izbor istekao?
1-2 tjedna
Trebate li se obratiti regruteru nakon prijave?
Igrajte na sigurno i neka bude profesionalno. Unaprijed pitajte regrute kada biste trebali pratiti ili ako im je ugodno da se vratite i pitate o svom statusu. Ako niste ništa čuli dva tjedna nakon prijave na radno mjesto, u sigurnoj ste zoni za nastavak razgovora s regruterom.
Je li u redu izravno kontaktirati voditelja zapošljavanja?
4. Obratite se menadžeru za zapošljavanje samo ako je on izravno s vama obavio razgovor. Neprikladno je kontaktirati menadžera za zapošljavanje u tvrtki ako ste razgovarali s nekim u tvrtki za zapošljavanje ili u nekoj drugoj ulozi. Ako pokušate zaobići tvrtku koja zapošljava osoblje, to bi moglo imati suprotne rezultate.
Kako pitate razmatrate li vas još uvijek za posao?
Poštovani [ime voditelja zapošljavanja], nadam se da je sve u redu. Samo sam se htio prijaviti i vidjeti ima li ažuriranja na vremenskoj traci ili statusu za poziciju [naziv posla] za koju sam obavio razgovor [datum intervjua]. Još uvijek sam jako zainteresiran i veselim se Vašem odgovoru.
Što kažete kada se obratite menadžeru za zapošljavanje?
Poštovani [unesite ime voditelja zapošljavanja], zovem se [unesite svoje puno ime] i prijavljujem se za vaš [umetnite naslov posta] za koji sam čuo od [unesite osobu koja vam je rekla za post ili spomenite web stranicu koju ste vidio na].
Kako dati tvrtki do znanja da ste zainteresirani?
Zapravo, postoje četiri načina da pokažete da stvarno, stvarno želite nastup.
- Pošaljite rukom napisanu zahvalnicu. Ja znam ja znam.
- Idi iznad i dalje. Ponekad je lako pomisliti da možete napraviti pauzu kada opis posla kaže da su određeni materijali izborni.
- Neka bude jasno da želite posao.
- Pitajte za Swaga.
Je li u redu poslati LinkedIn zahtjev nakon intervjua?
Napišite savršenu zahvalnicu. To je još uvijek najbolji način da pratite i date sugovorniku do znanja koliko želite posao. A ako stvarno želite proširiti svoju mrežu na LinkedInu, u redu je zatražiti vezu sa svojim sugovornikom, samo pričekajte dok se odluka ne donese.
Koji su ključni doprinosi koje možete dati ovoj ulozi?
Pokušajte identificirati specifične potrebe tvrtke, a zatim odgovorite navođenjem primjera zašto će vas vaše obrazovanje, vještine, postignuća i iskustvo učiniti prednostima za poslodavca ispunjavanjem tih potreba.
Kako planirate ostvariti te ciljeve?
Kako odgovoriti na "Kako planirate ostvariti svoje ciljeve u karijeri?"
- Razjasnite svoj put.
- Provjerite je li u skladu s ponuđenim poslom.
- Podijelite ciljeve na kratkoročne i dugoročne.
- Objasnite svoj plan djelovanja kako biste ga postigli.
- Pobrinite se da odgovarate kulturi.
- Ne spominji plaću.
- Nemojte biti nejasni.
- Nemojte biti opsjednuti nazivima poslova.